O designer Brian Alexander sabia que havia benefícios para as organizações que instalassem filas de mesas lado a lado, colocadas em proximidade umas com as outras. Isso reduz a área de trabalho utilizada e torna o trabalho em equipe tão simples como se virar para a esquerda ou para a direita. Seu desafio era trazer um novo nível de privacidade a esses sistemas de mesas.
Um observador estudioso do comportamento humano—especialmente no local de trabalho—Alexander notou que a “Alta densidade e a pouca privacidade podem levar à alta distração e a um baixo desempenho. Trabalhar em proximidade aumenta as chances das pessoas se distraírem por sons, movimentos ou apenas por sentirem a presença de outras pessoas por perto”. Lidar com essas distrações para projetar sistemas de mesas com regulagem de altura é a ideia por trás do Renew Link.
Ao dispor as superfícies de trabalho em um ângulo de sombra, Alexander reduziu dramaticamente uma das maiores distrações: olhar para cima de onde você está trabalhando e fazer contato visual com o colega de trabalho do lado oposto ao seu. Mas a proximidade que promove a interação ainda está lá. “Dar às pessoas um novo nível de escolha individual em ambientes de trabalho compartilhados”, diz ele, “mostra respeito pelas contribuições que elas fazem à uma organização ao ajudá-las a se sentirem o mais confortáveis e produtivas possível”.
